Presentazione

Il Corso di Laurea Magistrale in Economia dell’Innovazione e della Globalizzazione Sostenibile (classe di laurea LM-56 Scienze dell’economia), Curriculum Economia della Qualità e del Benessere nasce con l’obiettivo di offrire agli studenti la possibilità di sviluppare conoscenze e competenze in ambito economico, matematico-statistico, giuridico, aziendale e organizzativo per la piena comprensione dei fondamenti dell’economia del benessere.

Il Curriculum in Economia della Qualità e del Benessere, essendo caratterizzato da una forte impronta interdisciplinare, intende trasferire agli studenti i criteri fondamentali delle principali teorie della crescita economica e dello sviluppo. È in questo modo che Link forma esperti capaci di comprendere e sviluppare le politiche e le strategie che sono alla base della gestione sostenibile e innovativa dei rapporti di lavoro e delle relazioni industriali.

I laureati in Economia della Qualità e del Benessere devono essere in grado di portare avanti il coordinamento e l’organizzazione di interventi e piani di formazione, di organizzazione e welfare aziendale, di promozione del benessere organizzativo, di gestione della sicurezza e di promozione di sistemi di qualità nella direzione del personale.

Il Curriculum in Economia della Qualità e del Benessere, inoltre, forma figure professionali che sappiano svolgere attività di analisi, ricerca, advisory e progettazione presso imprese, società di consulenza, organizzazioni di rappresentanza, enti bilaterali, fondi interprofessionali, pubbliche amministrazioni, enti di ricerca, agenzie per il lavoro, enti formativi.

Al termine del tirocinio curricolare, che gli studenti devono obbligatoriamente svolgere e che è propedeutico all’esame di stato, il laureato può accedere alla professione di Consulente del lavoro, con competenze che riguardano in particolare la gestione dei rapporti di lavoro e la consulenza aziendale dal punto di vista contrattuale, lavoristico, previdenziale e fiscale.


I laureati in Economia della Qualità e del Benessere possono assumere incarichi come:

• Esperto di analisi del mercato del lavoro e dei sistemi economici del lavoro
• Gestore e formatore di risorse umane
• Manager di progetto

Tali ruoli riguardano organizzazioni e istituzioni pubbliche, private o del settore no-profit e del comparto socio-assistenziale.


MODALITA’ DI FREQUENZA

Le attività didattiche sono in presenza, ma gli studenti che hanno determinati requisiti possono partecipare anche in live streaming, ovunque si trovino, interagendo in diretta con l’aula

Luogo

a Roma